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曖曖內含光 中大的專業與情誼 曾在中央大學大氣系、客家學院授課，並擔任科技講座教授的蔡清彥認為，中央大學與自己的連結，更多了一層人與人的親近性。蔡清彥回想當年從政務委員退休後立刻被當時的劉兆漢校長、以及後來的朱雲鵬教授強力招攬，而於多年後重返教職，更與中央大學結下許多難忘的情緣與回憶。為了回饋學校、嘉惠學子，所以捐助獎助學金，希望可以栽培更多優秀的人才。 蔡清彥表示，這樣的回饋只是一個拋磚引玉的過程，「中央大學值得更多的資源投入。」在現今臺灣強調的通才教育架構下，中央大學是被低估的一塊瑰寶，學校含有許多外界較少看見卻精湛的知識內涵，因此蔡董事長希望藉著自己的行動，可以吸引更多企業主看見這個擁有特色化專業研究團隊的學校。 經驗累積傳承 開花成樹庇蔭新苗 談到生命的核心價值，蔡清彥表示，「無論生命或是文化，都是在過程中一代傳承一代的交棒。」現在年輕人需要的是更多的機會以及資源去成長與創造。蔡清彥認為，包含他自己在內以及其他事業有成的企業家們，正是應該扮演此一傳承與交棒的角色。所以他除了捐贈助學金外，同時也參與了臺灣玉山科技協會舉辦的「小玉山實習生計畫」，透過親自擔任業師分享人生經歷，並指導這些學生學習企業運作的實務經驗，希望能夠把自己的精神與涵養，傳承給更多未來的棟樑。如同當初工研院在1976年率先送出一批菁英工程師至海外學習半導體的技術，使臺灣能於80年代後相繼培植出如台積電、聯電等半導體大廠，奠定了臺灣IC產業起飛的基礎。 生於斯、長於斯、更應愛於斯，就像李國鼎先生與孫運璿先生過去為了臺灣科技環境鋪路一樣，「當時六十多歲的前輩們，給我們那時在30、40歲時很大的幫忙，讓我們成就了現在的成果。所以我們這一代應該要幫助現在20、30歲的年輕世代！」蔡清彥指出，當我們已經成功茁壯為參天大木後，更應該要回頭照顧這些代表未來無限可能的新芽，讓他們成長壯大。所以，我們這一代可以擔任新世代的導師，提供資金、經驗，以及連結人脈資源，指導並投資年輕人，讓年輕人有發揮的舞台，因為給年輕人機會，就是給臺灣機會。 時時刻刻學習 用感恩取代抱怨 在期許企業界能夠釋出更多機會之餘，蔡清彥也不忘勉勵現在的學生，在人生的態度上，「感恩」絕對遠重要於抱怨。他認為，當我們怨懟自身遭逢的一切不順遂與挫折時，其實正錯過了從中成長的寶貴機會，與其抱怨，不如時刻存有感恩的心意，「要感謝所有的發生與社會給的所有機會。」蔡清彥相信，存有正面思考才能在生命中有所斬獲。 此外，大學只是人生中成長與學習的過程之一，在這個旅途中必然會有波折，若是得以達到自己設定的目標固然極好，即便失敗了也不會是白走一趟，因為一路上所經歷的都將是值得珍貴對待的經驗。在這個比拚學歷頭銜的時代，蔡清彥認為年輕人不要侷限於學歷的差距，而是要認真、持續地學習，「人生是一場持久賽，」透過不斷累積各種經驗和自身內涵實力，才能以「後力」在人生的舞台上創造出自己的時代。
